Тренинги
Я разработала и провела более множество тренингов на разные темы и для различных аудиторий.
Тренинги для организаций, тренинги для психологов, тренинги для руководителей, тренинги для женщин, тренинги для супружеских пар...
Тренинг – это форма обучения, в которой применяются методы групповой работы - дискуссия, работа в тройках, разбор индивидуальных случаев и т.д..
Участие в любом тренинге влияет на следующие аспекты жизни:
- Умение эффективно общаться с разными людьми
- Развитие установок, необходимых для успеха в профессиональной деятельности
- Повышение способности к познанию себя и других
- Улучшение качества межличностных отношений
- Овладение знаниями прикладной психологии
Ценность тренинга также в том, что участники получают возможность увидеть себя со стороны и сориентироваться в собственном сложившемся опыте общения. Одна из задач тренера - создание условий корректного общения, которое способствует проявлению и принятию опыта участников тренинга.
Цель тренинга – сформировать навыки и умения, необходимые для эффективного выполнения конкретных задач.
Я провожу тренинги в двух форматах:
- Открытый – на него приходят люди из разных мест, не знакомые ранее друг с другом.
- Корпоративный – разрабатывается и проводится для сотрудников одной организации.
В случае использования корпоративного формата возможно проведение оценочных процедур до обучения и после (с целью измерения эффективности обучения).
Также я разрабатываю тренинги под конкретные задачи организаций.